Un contexte particulier, marqué par la réélection en octobre dernier du président Paul Biya, mais aussi la préparation de nouvelles échéances politiques importantes en 2012. Mais aussi l’ouverture d’une nouvelle ère, où l’acquisition d’une nouvelle rotative dernier cri, cadeau du chef de l’Etat, implique le développement d’une culture d’entreprise tirée par la préservation de l’outil de travail et le sens de l’intérêt général. C’est par ces deux paramètres que Joseph LE, président du conseil d’administration de la Société de presse et d’éditions du Cameroun (Sopecam), a justifié l’objet du 18e conseil extraordinaire, tenu vendredi dernier à la salle des conseils de l’immeuble Camnews à Yaoundé. Et dont les travaux étaient essentiellement consacrés à un redéploiement des effectifs, au sein des différentes directions opérationnelles. Le Pca de la Sopecam a en effet rappelé les deux principes cardinaux de l’administration de l’entreprise, dont le conseil d’administration se veut le garant : le respect de la ligne éditoriale par les différentes publications, et le respect de l’orthodoxie dans les règles de gestion des finances et du patrimoine. Deux exigences, expliquera Joseph LE, que tous les responsables n’auront pas toujours respectées.
Aux termes de quelques trois heures de conseil, dont le directeur général Marie Claire Nnana rapportait les travaux, quatre directions centrales vont changer de responsable. Concernant le quotidien Cameroon Tribune, Badjang ba Nken qui était jusque-là rédacteur-en-chef, est promu directeur de la rédaction. Yves Atanga, ancien chef de service politique, lui succède à la rédaction-en-chef centrale. Par ailleurs, trois journalistes accèdent au grade d’éditorialiste à la DRCT( Paul Eboua, Lukong Pius Nyulime, Monda Bakoa), et un autre à la direction des magazines (Roger Owona).
